The Unicist Corporate University é o braço acadêmico do The Unicist Research Institute. Sua missão é facilitar o acesso dos indivíduos às tecnologias unicistas para a solução de problemas complexos nas organizações.
O modelo de educação unicista está baseado no “Counseling Driven Learning” - aprendizagem guiada por conselheiros - que utiliza a Educação Personalizada Unicista para dar suporte ao processo de aprendizagem de cada um dos participantes.
Embora as tecnologias e os materiais sejam providos centralmente, os participantes resolvem seus problemas de aprendizagem no sítio do counselor.
Enquanto o Blue Eagle X-pert System é usado para monitorar os diagnósticos dos participantes, a responsabilidade do counselor é sustentar a eficiência e a eficácia do processo de aprendizagem.
O sistema de educação unicista se apóia em três pilares:
A rede de conselheiros unicistas -Unicist Counselors Network-, o uso de tecnologias unicistas e o uso do BEES (Blue Eagle x-pert System).
A abordagem unicista dos problemas complexos A forma mais primitiva de um problema complexo é aquela na qual a relação entre dois elementos está baseada em relações causais biunívocas. Por exemplo:
• Em uma inovação a falta de credibilidade “causa” o não uso e o não uso “causa” falta de credibilidade.
• Em economia a falta de produção “causa” má distribuição e a má distribuição “causa” falta de produção.
A abordagem unicista contribuiu a solução destas situações que até esse momento só tinham quatro paliativos:
• A intuição.
• Arbítrios mais ou menos subjetivos.
• Falácias que evitavam a manifestação da complexidade.
• Ceteris paribus.
A complexidade se faz evidente no campo da evolução social, institucional e pessoal. Em geral, em tudo o que tem a ver com influir na evolução.
No mundo dos negócios a complexidade se manifesta fazendo que quem possa apreendê-la para influir nela seja bem-sucedido e quem não, fracasse.
A abordagem unicista é para todos aqueles que precisam manejar a complexidade da realidade transformando-a em soluções simples que possam ser operadas em forma fácil.
Programas de Estratégia Pessoal
Estes programas foram desenvolvidos para dar suporte ao desenvolvimento de estratégias de negócios. São programas guiados por conselheiros, baseados no uso de tecnologias unicistas e sessões individuais.
Têm uma duração de 3 meses, com a possibilidade de estender este período se fosse necessário.
O descobrimento da inteligência ética, sua ontologia e sua evolução demonstraram que o uso de fundamentos está baseado neste tipo de inteligência.
O valor agregado, a influência e o manejo do tempo de um indivíduo estão baseados na inteligência ética.
Os resultados operativos das empresas são melhorados significativamente ao manejar as operações sobre a base de conhecimentos fundamentados. O hábito da fundamentação aumenta a inteligência ética da organização. Também funciona como um catalisador para a melhoria contínua e a aprendizagem individual e organizacional.
A Unicist Corporate University in-company é uma atividade de aprendizagem desenvolvida pelo The Unicist Research Institute para a gestão de problemas complexos na empresa. Foi especialmente desenhada para o desenvolvimento de talentos tanto de executivos da própria empresa como de clientes e fornecedores.
Estes programas estão especialmente orientados ao management de problemas complexos onde a ambigüidade da realidade começa a influir no resultado das ações. O objetivo é conduzir aos participantes na transformação de problemas complexos em soluções simples.
